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国有企业党委关于落实意识形态工作责任制情况的报告

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国有企业党委关于落实意识形态工作责任制情况的报告近年来,公司党委始终坚持党管意识形态不动摇,在实践、积累和总结的基础上,持续完善“一健一落六抓”即健体系、落责任、抓教育、抓引领、抓重点、抓督导、抓分析、抓网络的意识形态工作机制,为建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态、推动企业高质量发展提供思想保障。一、主要工作情况(一)在“强机制”上下功夫,持续完善意识形态工作体系。健全领导、制度、网格“三大体系”。以系统思维夯实基础保障,布局发展“一盘棋”,持续推进意识形态要求落地。一是强化党的领导。公司党委加强对意识形态工作的统一领导,不断完善意识形态工作机制,建立意识形态工作领导小组,公司主要领导担任组长。班子成员严格落实意识形态工作责任制,将意识形态工作作为企业党的建设的重要内容,党委书记亲自抓,做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。二是完善制度体系。形成了以《公司...

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