xx市总工会2026年度人才工作总结2026“”年,是十五五开局之年,也是建党105周年。市工会持以近平新代中国特色社会主思想指,全面党的二十大和二十届次全会精神,深入学二十届五中全会精神,认真落实市委和省总工会部署,紧紧围绕产业工人队伍建设改革主线,大力实施职工素质提升工程,在技能人才培育、模工匠、人才服保障等方面持用力,全市工会人才工作取得新展。进一、主要做法与成效(一)健全制度机制,筹推工人伍建改革坚持把产业工人队伍建设改革作为工会人才工作的总抓手,在市级层面健全完善改革协调推进机制,推动各县(市、区)和市直有关部门、大型企业落实改革举措。推动落实职工技能津贴、首席技师、新型学徒制等制度,畅通产业工人技能成长通道,全市职工技能等级晋升通道进一步拓宽,产业工人政治地位、经济待遇、社会地位稳步提升。(二)搭建成长平台,大规模开展职工技能人才培育全市主和略性新,开展市技能竞赛和岗位练兵、技能比武活动...